移动沟通让组织协作变得更透明,也让“随时在线”悄悄变成一种心理压力源。结合非工作时间电子沟通与角色超载的研究可以看到,当群聊任务不断穿过工作与休息边界,员工不仅要处理沟通事项,还要消耗判断力。聊天应用的价值不应只是提高响应速度,还应�… Read More
移动沟通让组织协作变得更透明,也让“随时在线”悄悄变成一种心理压力源。结合非工作时间电子沟通与角色超载的研究可以看到,当群聊任务不断穿过工作与休息边界,员工不仅要处理沟通事项,还要消耗判断力。聊天应用的价值不应只是提高响应速度,还应�… Read More